В декабре рынок труда вступил в фазу сезонного спада активности. Ситуация в Петербурге отвечает общей тенденции: число вакансий за месяц снизилось на 8,3%. Активность соискателей снижалась еще большими темпами (-15,8% резюме за месяц), что, однако, способствовало снижению конкуренции – с 9 до 8,3 резюме на вакансию.
Активность соискателей снижалась еще большими темпами (-15,8% резюме за месяц), что, однако, способствовало снижению конкуренции – с 9 до 8,3 резюме на вакансию.
В некоторых сферах профессиональной деятельности наблюдалась положительная динамика. Например, на 6,4% возросло количество вакансий в сфере безопасности, на 0,8% - в медицинской отрасли.
Специалисты по снабжению, волонтеры и работники некоммерческих организаций в декабре искали работу активнее, нежели в ноябре (+4,7% и +20% резюме соответственно).
Самой высококонкурентной в декабре осталась сфера СМИ и издательского дела – почти 32 резюме на одну вакансию. При этом она обошла еще одну желанную для соискателей сферу – государственную службу (23 резюме на вакансию). По-прежнему высокий конкурс наблюдался в декабре на позиции топ-менеджеров – предложение превысило спрос в 18 раз.
Читайте также:
С 10 января повышается стоимость проездных билетов
Дефицит персонала также ощущался в сфере сервиса и услуг, продажах и медицине: здесь на одну вакансию пришлось по 2-3 резюме.
По-прежнему самой востребованной позицией является менеджер по продажам (10,9% от всех запросов работодателей). На второй позиции рейтинга наиболее востребованных специалистов остались квалифицированные рабочие (8,6%), а вот продавцы в декабре вытеснили инженеров (6%), заняв третье место (6,5%).
