Семеро работников Сбербанка из Петербурга оказались в "черном списке"

"Сотрудники, уволенные из Сбербанка" – новый раздел на официальном сайте компании досутепн всем желающим. Как поясняют в банке, здесь публикуется информация о бывших сотрудниках, которые были уволены по основаниям, предусмотренным Трудовым Кодексом РФ, в связи с совершением виновных противоправных действий.

Такой шаг будет способствовать "повышению уровня прозрачности деятельности банка с целью предупреждения возможных противоправных действий сотрудников, повышения степени доверия клиентов к Сбербанку России и совершенствования системы безопасности внутри финансовых институтов", считают в Сбербанке.

Сейчас в списке, который будет пополняться, более 400 фамилий. Лидером по количеству "волчьих билетов" стал Поволжский банк Сбербанка. В списке Северо-Западного банка – 29 человек, в том числе четверо из Петроградского ОСБ №1879, трое из Калининского отделения №2004 и несколько человек, работавших в отделениях банка в Ленобласти.

Большая часть этих людей уволена на основании п.7 ч.1 ст.81 Трудового Кодекса РФ (утрата доверия), некоторые - на основании п.5 ч.1 ст.81 ТК РФ (неоднократное неисполнение работником без уважительных причин). Несколько человек уволены по фактам мелкого хищения и принятие необоснованных решений, которые нанесли ущерб банку.

Это первый банковский "черный список", который представлен общественности. Ранее банкиры заявляли, что такие списки есть, но они составляются для внутреннего пользования и при необходимости для обмена между банками.

Эксперты не исключают, что этот список Сбербанка стал шагом отчаяния. "Хищения в банках на низшем уровне, особенно в крупных структурах, госбанках - это проблема не сегодняшнего дня, - отмечает представитель компании - банковского брокера, не пожелавший назваться. - Грефа в последнее время часто "нагревают свои". Вероятно, решить проблему внутренней коррупции без публичной огласки Сбербанк уже просто не может".

Банковские служащие тоже люди, добавляет он. И, если высокопоставленных чиновников можно тщательно проверить, вплоть до детектора лжи, то мелких сотрудников слишком много, они не всегда проходят тщательный отбор при устройстве на работу. "Схемы обмана не изменились, в последнее время популярность набрала "помощь" сотрудников банка в получении кредита", - говорит он.

Последний громкий скандал Сбербанка такого рода как раз и был связан с кредитами. В донецком филиале Сбербанка управляющая отделением раздала кредиты своим знакомым на 40 млн рублей. По верссии следствия, она предполагала, что деньги в банк не вернутся, а за свои "услуги" она получала процент с каждой сделки. По этому факту было возбуждено уголовоное дело.