12:4730 октября 202412:47
30просмотров
12:4730 октября 2024
Отраслевой портал о недвижимости «Движение.ру» представил спикеров HR–конференции. Ключевой темой события станут новые способы преодоления кадрового кризиса в строительной отрасли. HR–эксперты, топ–менеджеры и собственники девелоперских компаний встретятся, чтобы поделиться своим опытом и успешными кейсами решения проблемы кадрового голода в сегодняшних реалиях.
Хедлайнерами HR–конференции станут основатель Sherpa S Pro и исследовательского центра RuGenerations — российской школы Теории поколений Евгения Шамис, которая расскажет о том, как эффективно работать с представителями разных поколений, и генеральный директор INTRUD Ирина Баранова с кейсом о массовом наборе персонала из визовых стран. Конференция проводится для представителей девелоперских компаний, поэтому на экспертов из строительной отрасли организаторы сделали особый упор. В числе спикеров: коммерческий директор ГК КВС Анжелика Альшаева, вице–президент по корпоративному развитию RBI Павел Филиппов, директор по персоналу ГК Железно Евгения Корзоватых, руководитель отдела развития бренда работодателя группы «Самолет» Игорь Мостовщиков и руководитель службы персонала «Атлас Девелопмент» Алёна Овчинникова.
“
«Сфера девелопмента переживает сейчас сложный период: с одной стороны, застройщики фиксируют падение спроса на недвижимость после отмены льготной ипотеки, а с другой — на бизнес–процессах сказывается сильнейший кадровый голод. Дефицит специалистов в строительной отрасли уже составляет около 50 тыс. человек. Девелоперам нужны нетривиальные подходы в работе с кадрами. Часто компании изобретают их сами внутри. Именно для обмена успешными практиками мы пригласили в качестве спикеров HRD крупнейших компаний отрасли из разных регионов, а также экспертов из других отраслей, чтобы взглянуть на проблему шире», — рассказал исполнительный директор «Движение.ру» Максим Пыж.
Напомним, что программа предстоящего форума недвижимости «Движение» в Сочи в 2025 году также дополнится секцией HR. На отдельной площадке соберутся эксперты по персоналу из разных индустрий, чтобы поделиться инструментами привлечения, найма и адаптации сотрудников, опытом организации систем обучения, российской и международной HR–аналитикой, а также обсудить ситуацию с кадрами в отрасли.
