За первые 3 месяца 2024 года в Петербурге и Ленобласти резко вырос спрос на работников в сфере сельского хозяйства.
Согласно подсчётам аналитиков HeadHunter, потребность в таких специалистах за последний год выросла на 31%, однако активных резюме оказалось гораздо меньше. При этом если в Ленобласти их количество за отчётный период увеличилось на 19%, то в Петербурге только на 1%. Как отмечает со ссылкой на статистические данные "РБК-Петербург", сильнее всего потребность в сельхозработниках проявилась в апреле: у работодателей в 47-м регионе спрос на таких специалистов вырос на 30% к апрелю прошлого года, а у петербургских — на 29%.
В то же время количество соискателей с апреля 2023 года выросло на 15% и 3% соответственно, несмотря на существенный рост зарплат: в Ленобласти средний размер предлагаемого жалования вырос с 57 тыс. до 84,7 тыс. рублей, а в Петербурге с 69,9 тыс. до 94,7 тыс. рублей. Руководитель Ассоциации фермерских, личных подсобных хозяйств и кооперативов Ленинградской области и Санкт-Петербурга Михаил Шконда полагает, что одной из главных причин дефицита кадров в сельскохозяйственной отрасли является отток мигрантов.
В частности, как ранее писал "Деловой Петербург", многие граждане Таджикистана, приехавшие в Россию на заработки, начали массово возвращаться на родину после теракта в концертном зале "Крокус Сити Холл" в Подмосковье. Так, только с начала апреля количество соискателей из вышеуказанной страны снизилось в Петербурге на 60%, а число соискателей из Узбекистана — на 40%.
Кроме того, согласно исследованию консалтинговой компании "Яков и партнёры", за последние 5 лет более половины петербургских компаний не заметили роста числа мигрантов в своих отраслях. О противоположной тенденции сообщили только 14% работающих в городе компаний.
На сегодняшний день на одну активную вакансию в сельском хозяйстве в Ленобласти приходится 3,1 резюме, что говорит о серьёзном дефиците кадров, подчёркивают аналитики HeadHunter. При этом Ленобласть является одним из регионов — лидеров по нехватке рабочих рук и даже входит в первую тройку по этому показателю: к концу прошлого года в регионе было открыто в среднем 13,6 вакансии на одного нетрудоустроенного соискателя.
Тем временем в Петербурге на одну вакансию в сельскохозяйственной отрасли приходится 5,4 резюме, что говорит о "здоровом уровне конкуренции" за рабочие места, отметили рекрутеры.
Решать проблему с дефицитом кадров в сельском хозяйстве планируют в России в том числе благодаря профильным классам в школах: создать такие недавно поручил президент России Владимир Путин. Кроме того, правительству РФ необходимо к июлю представить предложения по созданию биржи для торгов сельхозпродукцией в сотрудничестве со странами БРИКС.
