"Газпром нефть" основала сообщество "Лига школ" для развития кадрового потенциала нефтегазовой отрасли и подготовки инженеров, учёных и специалистов рабочих профессий.
В Петербурге проект поддержал Президентский физико-математической лицей №239.
Как сообщили в пресс-службе компании, до конца 2025 года к "Лиге школ" присоединятся два десятка ведущих учебных заведений РФ, а охват проекта увеличится до 15 тыс. школьников.
“
"У лицея есть эффективная модель профориентации, в которую в том числе входит практика. Для её прохождения у нас есть 26 партнёров, включая промышленные цифровые центры, куда записываются, например, робототехники. Развитие партнёрства с "Газпром нефтью", как с одним из самых перспективных работодателей, очень важно. Такое сотрудничество создаёт условия для подготовки востребованных специалистов и помогает уже в школе определиться с выбором профессии", — заявил директор лицея №239 Максим Пратусевич.
Сотрудничество в рамках проекта предполагает открытие в школах бесплатных центров дополнительного образования по инженерным специальностям и естественным наукам — математике, физике, химии, робототехнике, программированию и биологии.

Кроме того, "Газпром нефть" инвестирует в развитие учебных пространств и техническое оснащение школ- партнёров, организует программы повышения квалификации для преподавателей, экскурсии для учеников на крупнейшие предприятия страны.
“
"Лига школ" — фундамент системной работы "Газпром нефти" по подготовке кадрового резерва для нефтегазовой отрасли и российской промышленности. Эта инициатива стала логичным продолжением сотрудничества компании с образовательными учреждениями в рамках "Лиги колледжей" и "Лиги вузов", где количество обучающихся уже превысило 5 тыс. студентов", — отметил ректор корпоративного университета "Газпром нефти" Илья Дементьев.
В России ранее выбрали самые привлекательные HR-бренды, по версии экспертов HeadHunter. По итогам опроса проекты "Газпром нефти" по созданию условий работы для сотрудников признаны лучшими в промышленности. Компания стала финалистом премии "HR-бренд года".