09:4626 октября 202309:46
548просмотров
09:4626 октября 2023
Средняя предлагаемая зарплата рабочих увеличилась на 12 700 рублей, до 66,1 тысяч, в сентябре 2022 года оклад составлял 53,3 тысячи. Это выявила служба исследований сервиса по поиску работы hh.ru.
В то же время количество соискателей в сфере "Рабочий персонал" сократилось на 15% по сравнению с сентябрём прошлого года. На одну вакансию приходится всего 2,7 резюме. При этом количество вакансий для "синих воротничков" выросло на 59%, эта сфера стала самой востребованной у работодателей.
"Спрос на специалистов с профессией в руках всё больше и эта ситуация вряд ли изменится в ближайшие годы. Работодатели поднимают уровень оплаты труда, улучшают условия и готовы бороться с конкурентами за настоящих профи. Так, если в сентябре прошлого года средняя предлагаемая зарплата в сфере "Рабочий персонал" в целом по России составляла 50 375 рублей, то сегодня — уже 64 761", — привела среднюю статистику по стране директор hh.ru Северо-Запад Юлия Сахарова.
Как отмечает пресс-служба сервиса по поиску работы, в сфере появляются новые специальности. Например, оператор беспилотных авиационных систем, оператор трёхмерной печати, инспектор подразделения транспортной безопасности. Обучение проводят не только колледжи и учебные центры, но и предприятия.
Городской рынок труда переживает нехватку представителей традиционных рабочих профессий. В то же время в городе наблюдается избыток персонала, связанного с творчеством и умственной деятельностью. Среди наиболее дефицитных профессий октября дворники (1,2 кандидата на вакансию), продавцы (1,7), автослесари (1.7), токари (1,8) и уборщики (1,8).
Чем вызван кадровый дефицит на производстве по всей стране, и только ли рублём можно привлечь соискателей, "Деловой Петербург" разбирался в специальном материале.
